{"id":632375,"date":"2026-10-22T15:17:00","date_gmt":"2026-10-22T18:17:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.oroverde.com.ar\/web\/frigerio-presento-un-programa-de-entrenamiento-laboral-para-que-los-jovenes-hagan-practicas-en-empresas-entrerrianas\/"},"modified":"2026-10-22T15:17:00","modified_gmt":"2026-10-22T18:17:00","slug":"frigerio-presento-un-programa-de-entrenamiento-laboral-para-que-los-jovenes-hagan-practicas-en-empresas-entrerrianas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.oroverde.com.ar\/web\/frigerio-presento-un-programa-de-entrenamiento-laboral-para-que-los-jovenes-hagan-practicas-en-empresas-entrerrianas\/","title":{"rendered":"Frigerio present\u00f3 un programa de entrenamiento laboral para que los j\u00f3venes hagan pr\u00e1cticas en empresas entrerrianas"},"content":{"rendered":"<p>Entrenados es una pol\u00edtica p\u00fablica impulsada por el Ministerio de Gobierno y Trabajo destinada a promover la inserci\u00f3n laboral de j\u00f3venes y personas sin empleo registrado mediante pr\u00e1cticas en entornos reales de producci\u00f3n. La medida contempla en su primera etapa 500 cupos en todo el territorio provincial, donde el Estado asume el financiamiento de una beca incentivo, el seguro correspondiente y la emisi\u00f3n de un certificado de calificaci\u00f3n profesional al finalizar el proceso, sin generar un v\u00ednculo laboral formal durante la etapa de pr\u00e1ctica.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Durante la presentaci\u00f3n del programa, el gobernador remarc\u00f3 la importancia del trabajo coordinado entre el sector p\u00fablico y el privado para generar empleo formal y capacitado en la provincia. En relaci\u00f3n con los objetivos centrales de la iniciativa, el mandatario sostuvo que \u00abel Estado tiene una responsabilidad en la capacitaci\u00f3n y el entrenamiento de la fuerza laboral. Nosotros tenemos como norte de gobierno generar condiciones para que haya m\u00e1s empleo en el sector privado y para eso necesitamos fuerza laboral entrenada y capacitada, y este programa es fundamental para lograr ese objetivo\u00bb.&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Asimismo, enfatiz\u00f3 en la necesidad de derribar las barreras de la falta de experiencia previa al se\u00f1alar que \u00abpor eso estamos impulsando este programa para acercar dos mundos que muchas veces est\u00e1n desconectados, el de los j\u00f3venes que quieren trabajar y el de las empresas que necesitan incorporar gente nueva\u00bb.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Por su parte, el ministro de Gobierno y Trabajo, Manuel Troncoso, brind\u00f3 los detalles operativos de la iniciativa y destac\u00f3 que se trata de una pol\u00edtica p\u00fablica in\u00e9dita en la historia de la provincia al llevar la formaci\u00f3n directamente a los establecimientos productivos. Al respecto, el funcionario explic\u00f3 que \u00abla primera etapa consta de 500 cupos de becarios, donde el gobierno provincial se hace cargo del incentivo becario, del pago del seguro y de expedir un certificado de calificaci\u00f3n profesional al terminar la beca, que puede durar entre cuatro y seis meses con una carga de 20 horas semanales. Hay 30 establecimientos productivos ya inscriptos en 12 departamentos de la provincia\u00bb. Troncoso destac\u00f3 el \u00abgran trabajo de todo el equipo de la Secretaria de Trabajo trabajando con el sector privado desde el origen del programa\u00bb y agreg\u00f3 \u00abque el esquema fue dise\u00f1ado con el objetivo de simplificar los tr\u00e1mites administrativos para el sector productivo y los postulantes\u00bb<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>A su vez, el gerente de Recursos Humanos del Frigor\u00edfico Alberdi, Javier Mercau, fundament\u00f3 las razones por las cuales la compa\u00f1\u00eda decidi\u00f3 sumarse a la propuesta solicitando 50 cupos para sus distintas \u00e1reas productivas y operativas. Al referirse a lo que representa esta oportunidad para la firma, el directivo expres\u00f3: \u00abPara nosotros es una iniciativa muy importante, porque le da la posibilidad a j\u00f3venes que tengan su primera experiencia laboral. Para nosotros el ayudar a formarlos, a emprender en esta primera etapa, es muy bueno, porque tambi\u00e9n a nosotros nos sirve nutrirnos de esos chicos que ya tengan una experiencia in situ. No es lo mismo lo que vos podes aprender en la teor\u00eda que en la pr\u00e1ctica, m\u00e1s en este tipo de industria que son oficios que se aprenden trabajando\u00bb.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Modalidad de inscripci\u00f3n y l\u00edneas de acci\u00f3n<\/strong><\/p>\n<p>El programa Entrenados se estructura en dos componentes principales. Entrenados Formaci\u00f3n, enfocado en financiar las becas pr\u00e1cticas en los puestos de trabajo, y Entrenados-Match, orientada a facilitar la posterior contrataci\u00f3n formal de las y los participantes mediante aportes no reintegrables del Estado para cofinanciar parte del salario inicial.&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Tanto para las empresas interesadas como para las y los aspirantes, la inscripci\u00f3n es 100 por ciento digital a trav\u00e9s del portal oficial Mi Entre R\u00edos. Las firmas deben contar con instalaciones en regla, nombrar un tutor formativo y presentar un proyecto detallado de capacitaci\u00f3n.&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Para consultas o asistencia t\u00e9cnica, la Secretar\u00eda de Trabajo dispuso las casillas institucionales: programaentrenados-sectrabajo@entrerios.gov.ar y sectrabajo@entrerios.gov.ar.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El programa provincial de entrenamiento laboral Entrenados fue presentado este jueves por el gobernador Rogelio Frigerio en el Frigor\u00edfico Alberdi, una de las firmas adheridas, radicada en Oro Verde. La iniciativa busca vincular la formaci\u00f3n laboral juvenil con las necesidades del sector privado entrerriano.&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":632376,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_eb_attr":"","footnotes":""},"categories":[246,229],"tags":[],"class_list":["post-632375","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-desarrollo-economico","category-provinciales"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.oroverde.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/632375","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.oroverde.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.oroverde.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oroverde.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=632375"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.oroverde.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/632375\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oroverde.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media\/632376"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.oroverde.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=632375"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oroverde.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=632375"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oroverde.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=632375"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}